Sabadell: La CUP denuncia que l’Ajuntament vulnera els drets dels funcionaris

La formació ha volgut fer pública la seva indignació davant el

reiterat incompliment per part de l'Ajuntament de la ciutat dels drets

dels treballadors i les treballadores de l'administració local, i

l'intent per part del govern de la ciutat de col·locar persones afines

a l'administració.

El mes de setembre de 2007 l'Ajuntament de Sabadell va contractar amb

caràcter d'urgència 16 persones per ocupar càrrecs de confiança

sense complir amb els requisits necessaris per fer-ho, és a dir, no va

convocar cap concurs públic, les va contractar a dit. A més, els sous

d'algunes d'aquestes persones superaven els 4.000 euros al mes. El

comitè d'empresa denuncià la irregularitat del procediment i

l'Ajuntament va iniciar el concurs públic, teòricament pertinent.

Però novament l'Estil Bustos va fer acte de presència; el tribunal

responsable de la selecció de personal estava format per persones

afines al PSOE. El més de maig de 2009 el jutge dictava sentència i

declarava nul tot el procés de contractació.Durant aquest mes d'abril

una altra sentència, en aquest cas del Jutjat Social de Sabadell,

obligava a l'Ajuntament a pagar l'1% que des de 2007 està estafant als

i les treballadores de l'administració local. Concretament no es

respectava el que marca la Llei Anual de Pressupostos. El govern

municipal, però, ha recorregut la sentència.

Durant el mes de març el

personal del servei de neteja de les dependències municipals

denunciaven l'empitjorament de les seves condicions de treball degut a

les condicions del nou concurs del servei que havia fet públic el

govern municipal. Aquestes mesures suposaven, per exemple, la no

retribució de les vacances. Gràcies a la protesta del col·lectiu, el

govern municipal es va haver de fer enrere.

Aquesta setmana, en un

article publicat a Vilaweb, ha aparegut una nova denúncia, en aquest

cas dirigida a l'empresa pública de comunicació local, Comunicacions

Audiovisuals Sabadell SL (Ràdio Sabadell) que desvetlla múltiples

irregularitats en la contractació i en les condicions de treball dels

i les treballadores de la Ràdio Municipal, així com presumptes

irregularitats també en la llei Audiovisual a l'hora de designar els

responsables de la gestió de l'empresa municipal.

Davant dels darrers

fets la Candidatura d'Unitat Popular exigeix:

– La renovació del

consell d'administració i la constitució d'un consell amb control

ciutadà.

– L'adequació de les condicions laborals dels i les

treballadores de Ràdio Sabadell.

– La reducció dràstica dels sous

desorbitats en els òrgans de direcció de l'empresa municipal.

– La

dimissió immediata del director, Marc Sabater, i del gerent, Josep

Abellán, per la lamentable gestió d'aquesta empresa municipal i per

la nul·la preocupació per la dignitat de bona part dels seus

treballadors.

– La investigació del cas per a determinar els

responsables polítics d'aquesta lamentable situació.

 

Font: Llibertat.cat